Nabór do straży miejskiej w Dąbrowie Górniczej. Jakie są warunki, zarobki?

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie ochrona porządku publicznego zgodnie z ustawą o strażach gminnych (miejskich) w tym m.in. podejmowanie interwencji związanych z nieprzestrzeganiem przepisów prawa, ochrona zgromadzeń i imprez publicznych oraz obiektów użyteczności publicznej, działania w zakresie ratowania życia i zdrowia obywateli.

Jak czytamy w ogłoszeniu opublikowanym przez Straż Miejską w Dąbrowie Górniczej:

Oferujemy: stabilne zatrudnienie, miesięczne wynagrodzenie zasadnicze: 3 100,00 zł brutto. W kolejnych latach wraz ze zdobywanym doświadczeniem oraz umiejętnościami zwiększenie wynagrodzenia. Ponadto: dodatek za wieloletnią pracę (5–20%) uzależniony od posiadanego stażu pracy, dodatek za pracę w godzinach nocnych, nagrodę kwartalną o charakterze uznaniowym (w zależności od wyników pracy), dodatkowe wynagrodzenie roczne, nagroda jubileuszowa po osiągnięciu wymaganego stażu pracy. Możliwość korzystania z pakietu świadczeń socjalnych (w tym dofinansowanie wypoczynku organizowanego we własnym zakresie, świadczenia pieniężne z okazji świąt), po 1 roku zatrudnienia możliwość zawarcia umowy na czas nieokreślony.

Jakie są wymagania?

1. Wymagania niezbędne:
1) obywatelstwo polskie,
2) ukończony 21 rok życia,
3) wykształcenie średnie,
4) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych,
5) korzystanie z pełni praw publicznych,
6) nienaganna opinia,
7) sprawność pod względem fizycznym i psychicznym,
8) niekaralność sądowa za ścigane z oskarżenia publicznego i umyślnie popełnione

przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
9) uregulowany stosunek do służby wojskowej,
10) posiadać co najmniej 2 letni staż pracy

2. Wymagania dodatkowe:
1) ukończony kurs podstawowy dla strażników gminnych/miejskich,
2) doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku pracy,
wojskowa),
3) prawo jazdy kat. B,
4) dobra znajomość topografii miasta Dąbrowa Górnicza,
5) niezbędna wiedza w zakresie przepisów:
- ustawy o strażach gminnych oraz aktów wykonawczych do ustawy,
- ustawy o pracownikach samorządowych,
- kodeks pracy.
5) umiejętność podporządkowania się szczególnej dyscyplinie służbowej,
6) umiejętność pracy w grupie,
7) odporność na stres i trudne sytuacje zawodowe,
8) podzielność uwagi, szybka orientacja, spostrzegawczość,

3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

I. Zadania główne:

1. ochrona spokoju i porządku publicznego na terenie miasta Dąbrowa Górnicza,
2. czuwanie nad porządkiem i kontrola ruchu drogowego - w zakresie określonym w przepisach o ruchu drogowym,
3. ochrona obiektów komunalnych i urządzeń użyteczności publicznej,
4. udzielanie pouczeń i nakładanie grzywien w postępowaniu mandatowym,
5. dokonywanie czynności wyjaśniających w ramach postępowań w sprawach o wykroczenia,
6. zabezpieczenie miejsca przestępstwa, katastrofy lub innego podobnego zdarzenia albo miejsc zagrożonych takim zdarzeniem przed dostępem osób postronnych lub zniszczeniem śladów i dowodów, do momentu przybycia właściwych służb, a także ustalenie, w miarę możliwości, świadków zdarzenia,
7. współdziałanie z organizatorami i innymi służbami w ochronie porządku podczas zgromadzeń i imprez publicznych,
8. doprowadzanie osób nietrzeźwych do izby wytrzeźwień lub miejsca ich zamieszkania, jeżeli osoby te zachowaniem swoim dają powód do zgorszenia w miejscu publicznym, znajdują się w okolicznościach zagrażających ich życiu lub zdrowiu albo zagrażają życiu i zdrowiu innych osób,
9. informowanie społeczności lokalnej o stanie i rodzajach zagrożeń, a także inicjowanie i uczestnictwo w działaniach mających na celu zapobieganie popełnianiu przestępstw
i wykroczeń oraz zjawiskom kryminogennym i współdziałanie w tym zakresie z organami państwowymi, samorządowymi i organizacjami społecznymi,
10. współdziałanie z właściwymi podmiotami w zakresie ratowania życia i zdrowia obywateli, pomocy w usuwaniu awarii technicznych i skutków klęsk żywiołowych oraz innych miejscowych zagrożeń.

II. Zadania pomocnicze

Inne zadania i obowiązki wynikające z aktów prawnych regulujących funkcjonowanie straży gminnych (miejskich), przepisów kpa, kw, kpw, prawo o ruchu drogowym oraz pracy w jednostkach samorządu terytorialnego.

4. Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:

1. praca w systemie trzyzmianowym (6.00-14.00; 14.00-22.00; 22.00-6.00) w pełnym wymiarze czasu pracy, w czteromiesięcznym okresie rozliczeniowym (obejmująca godziny nocne i dni świąteczne),
2. praca na terenie miasta Dąbrowa Górnicza, wykonywana wewnątrz i na zewnątrz pomieszczeń,
3. praca narażona na występowanie zagrożenia życia i zdrowia,
4. praca wymagająca pełnej sprawności psychoruchowej,
5. praca w zmiennych warunkach atmosferycznych,
6. w pracy na tym stanowisku występuje zarówno wysiłek fizyczny jak i umysłowy.

5. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych
: W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Straży Miejskiej, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

6. Wymagane dokumenty:
list motywacyjny,
CV z opisem dotychczasowej działalności zawodowej,
oryginał kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy – świadectwa pracy lub zaświadczenia o zatrudnieniu,
kserokopia dokumentu potwierdzającego uregulowany stosunek do służby wojskowej lub zaświadczenie o uregulowanym stosunku do służby wojskowej,
kserokopie innych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach, uprawnieniach i umiejętnościach – w przypadku ich posiadania,
oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się on do niewykonywania zajęć pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które będzie wykonywał w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznych
z obowiązkami wynikającymi z ustawy,
oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na stanowisku strażnika miejskiego,
oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
oświadczenie RODO – klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych,

7. Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być przez kandydata własnoręcznie podpisane, a kopie załączanych dokumentów poświadczone własnoręcznym podpisem za zgodność z oryginałem i złożone osobiście lub doręczone listownie w terminie do dnia 18.08.2021 r. godz. 15.00 pod adresem:

Straż Miejska w Dąbrowie Górniczej
ul. Graniczna 21
41-300 Dąbrowa Górnicza

w zaklejonej kopercie, na której należy napisać imię, nazwisko, adres zamieszkania oraz numer telefonu kontaktowego wraz z dopiskiem:

Więcej szczegółów na stronie dąbrowskiej straży miejskiej.